电工难管理？听听都怎么说

电工，常被冠以“吊儿郎当”的称谓！



    很多做过管理的都说，一个企业几十几百号人都可以管住，却管不好只有几个人的电工班，他们认为电工比较难管，最集中的体现在两个方面，一是“自以为是”，二是“闲”。今天我们就重点聊一聊:电工师傅真的很难管理吗？真的是“自以为是”还很“闲”吗？



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电工主管或者领导不是电工专业的技术人员。


    这种情况也非常常见，如果领导人不错还是可以的，但是如果碰到从来都不下现场，只会纸上谈兵，派活监督的人做领导，那就不同了，电工师傅稍微闲一点就觉得师傅们偷懒，没有干活，甚至几乎都不让电工师傅停下来休息，碰到这样的领导，也不好说什么，电工师傅们自己心里都知道，苦都存在心里憋着，实在不行就直接走人了。



    管理者说的最多的就是电工都“自以为是”，在此我想就“自以为是”说一下，不排除电工队伍中有一部分同行确实自以为是，性格使然，这其实与职业无关，可以排除在外。我现在要说的是大部分被误解的同行，大家都知道，绝大多数的电工处于被外行领导的境地，面对外行领导内行，电工如果不“自以为是”才怪！面对瞎指挥，不是一个混日子的电工还真的很难言听计从。稍微想一下，一个对电毫无了解的外行，对一个电工指手画脚，指挥的对了还好，如果直接是违规指导，作为电工不“自以为是”就是一种失职。



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电工主管或者领导是电工专业的技术人员。


    电工是一门技术，不仅需要理论知识还需要实践经验，如果电工师傅们的领导是电气电工专业或者自动化专业的，那么就可能更好的理解电工师傅们的作业情况了，如果电工主管和领导是从基层做起来，一步步到领导位置的，那么就更好了，基本上都能体会和理解电工作业的实际情况，自然也不会说什么电工难管理之类的话了，那样显的太外行了。电工师傅真的很闲吗？很散漫吗？

    个人觉得不是:

    1.如果电工师傅每天都不停干活，那要么做的是装修电工或者安装电工，如果是普通的变配电运行或者维修的电工师傅，那么只能证明一点:电力系统有问题，哪有电工师傅不停作业的，老师傅们都知道，运行，巡检，维保都是电工作业的一部分，甚至是缺一不可。

    2.别人眼中的闲，瞎晃悠真的是没事干吗？只能说:如果每天不巡检，不维保，不去主动研究图纸或者发现问题，那么所有的电工作业都处于被动状态，发生了问题才去处理故障的话，那么你永远不知道有多少故障或者什么样的故障在等着你。

    3.电工作业:预防为主，主动发现问题，主动发现电路隐患，查考图纸，这些都是正常的电工技能储备，只有足够熟悉了，才能够在发生故障或者问题的时候，能够快速有效的处理，师傅们觉得呢？

    就电工这职业而言，能遇到个内行的并能确实站在电工的角度思考的领导，是件非常值得庆幸的事，如果遇到那种总觉得电工既“自以为是”又“闲”的领导，就只摇头无奈，有委屈往肚里咽。

    所以电工师傅们真的很难管理吗？工作很散漫没有态度吗